制度をつくり、人を育て、AIで定着させる。3つのサービスを“つながったもの”として設計し、組織の成長を構想から定着まで一貫して支援します。
人材を「評価する」ための制度から、「成長させる」ための制度へ。事業戦略や組織のカルチャーと結びつき、現場で運用され続ける人事制度・育成制度を設計します。評価・等級・報酬から育成体系まで、企業規模や課題に合わせて構築します。
社員の成長と組織の成果がつながる、等級・評価・報酬の仕組みを設計します。
納得感のある評価基準と運用ルールを整え、評価を育成の起点にします。
制度とあわせて、組織の価値観や行動様式の変革を伴走支援します。
制度・評価・現場業務とつながる実践型の研修を提供します。若手から管理職、人事部まで、階層やテーマに応じたプログラムを企業ごとに設計。大手企業から中小企業まで、多様な業界での実績があります。
大がかりなシステム開発をせずに使えるAIアプリを活用し、研修の「受けっぱなし」をなくします。研修内容の定着支援から日々の業務効率化まで、現場ですぐに使える形で導入します。
開発コストや期間をかけずに、自社に合ったAIアプリを導入します。
研修後の振り返りや実践をAIが伴走し、学びを現場の行動につなげます。
日々の業務にAIを組み込み、生産性向上を実現する仕組みを構築します。
制度・現場とつながる実践型研修
振り返り・実践をAIアプリが伴走
学びを現場の成果・生産性へ
人事制度・研修・AI活用のご相談は、お気軽にお問い合わせください。
